インタビュー

採用の方法は年々変わってきましたが、
私たちは「等身大の当社を知っていただく」「お互いを良く知り合うこと」を大切にし続けて来ました。
人事担当者だけでなく、新人営業マンから社長に至るまでなるべく多くの社員と会っていただく機会を設け、
気軽に話しかけていただける環境をこれからも創っていきます。
当社の経営に対する考え方、働く社員、諸制度、環境・設備など、ありのままを見てください。
一人ひとりとの出会いを大切にし、お互いの理解を深め合えるよう、
毎回の選考の場を有意義な「リアルマッチングの場」にしていきたいと考えています。

• 新卒者採用募集要項
• キャリア採用
• 質問・面談する